????為加快青年教師成長的步伐，充分發揮經驗豐富骨干教師的傳、幫、帶作用，打造一支管理溝通能力強的青年教師隊伍，榮成市石島實驗中學聚焦“管理溝通”專題，舉行青藍工程專項培訓。

????老教師通過播放課件、現場講述、聽者互動等方式，和與會青年教師們分享管理溝通的模式和常見問題的解決方案，并提出和學生有效溝通的三大法寶：心平氣和、學會傾聽、拿準尺子。建議年輕教師們通過良好管理溝通力量影響學生，把對學生的思想道德教育與教學工作緊密結合起來，既要嚴格要求，又要有理有度，做到“溫厲”相結合，積極構建和諧融洽、互尊互愛的教育教學氛圍，實現各項教育事業穩步良性發展。

????老教師的講解深入淺出，青年教師們神情專注，時而傾聽、時而思考、時而記錄，努力尋求解決日常管理溝通時遇到問題的方法。

????此次培訓，有助于提升青年教師們的管理溝通技巧，進一步推進家校合作的深度和廣度，讓家庭與學校兩股力量擰成一股合力，為學生的全面發展營造更加和諧、健康的氛圍。（Hi威海客戶端通訊員 蘇燕春 文/圖）