本次提案征集活動得到了企業和廣大職工代表的積極響應和熱情參與。職工代表們除了圍繞企業發展、技術革新、職工生活品質提升等常規問題進行提案外，還重點針對產業鏈、新就業形態職工的技能提升、普惠服務等社會關注的重點、熱點、難點問題，深入調研思考，提出具有建設性的提案110余件。

　　最終，經過專家評審團的綜合審核，評選出20個優秀職工代表提案。

　　“我們企業職工參與民主管理的熱情高漲，近三年，11件提案獲評省市級優秀提案，為公司創造經濟效益500余萬元，充分彰顯了職工的主人翁意識。”萬豐鎂業工會主席王遠峰表示。

　　優秀提案征集活動的開展，對各企業完善管理制度、提高生產效率、維護職工合法權益、構建和諧勞動關系起到明顯的促進作用。下一步，高區總工會將繼續開展“聚合力 促發展”提案征集活動，鼓勵引導廣大職工建言獻策，促動形成企業依靠職工、職工心系企業、職企共謀發展的共贏局面。?（Hi威海客戶端通訊員 夏麗萍）